离职主管挽留你应该怎么说
桐庐县刑事辩护律师
2025-05-29
离职时被主管挽留，应综合考虑后回应。根据《劳动合同法》，你有权决定是否继续劳动合同，若拒绝挽留且处理不当，可能影响个人职业声誉及未来就业机会。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫离职被挽留，回应需谨慎。若接受，可与主管沟通条件，明确职责待遇；若拒绝，应礼貌表达感谢，说明离职原因，保持职业风度。同时，准备好离职交接工作，确保顺利过渡。
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